2008年度医生研究室版主操作指南
医生研究室版主分为三种，分别为实习版主、各科室版主、超级版主。
各个版主都有自己不同的职责和权限，请各位版主仔细阅读以下版主须知。
目的 为规范论坛管理，充分发挥各个版主的管理职能作用，确保医生研究室持续、健康、快速地发展，特制定本规定。
适用范围：所有医生研究室的版主，包括实习版主、科室版主、超级版主。
一、版主职责权利篇
（一）所有版主总职责：
1.维护好版块的融洽气氛。
2.制定和完善适合于所辖版块的规章制度。
3.积极热情帮助社区用户，解决相关问题。
4.积极引导社区用户做切磋交流。
5.及时理智地解决版块内出现的争论和纠纷，并加以正确引导。
6.经常与其他管理人员进行交流讨论，关心社区的发展。
7. 各个版主有宣传和维护医生研究室形象的权利和职责。
8.带头遵守医生研究室各个科室版规及各种规章制度。
（二）实习版主职责与权利：
1.实习版主应及时维护版面的秩序，提高版面的人气增加版面的活力。
2.实习版主应帮助、建议版主组织版里的活动，保障版面的气氛。
3.实习版主应辅佐版主，共同协商与该版面有关的事情，当版主不在时屡行版主的职责。
4.实习版主应时刻为该版着想，为该版出力，奋斗在该版的最前沿。
5.实习版主应该保证自己有充足的上网时间，每个月至少有20天的活跃天数。如有特殊情况不能按时参与版面管理的，需要向实习所在板块版主、辖区超级版主或者管理员提交请假申请。
6.实习版主有权提请删除版面的水贴，对恶性灌水和带攻击性的贴子建议版主进行删除。
7.实习版主有权提请版主对科室内不符合主题的帖子进行转移。
8.实习版主有权建议版主加精华贴，对科室内一些好文章（转贴、原创）建议版主进行加精。（医生研究室帖子加精标准请版主点击这里查看具体细则）
9.实习版主有权组织活动，对于有思想，有创意，有内涵的活动，实习版主有权组织实施，实施成功将成为该版的优秀活动，而参与创意此活动的人均可得到奖励。
10.实习版主有权对该版版主的不良行为进行反驳、纠正，有权集中版里网友的意见，向超级版主或者管理员直接反应。
11.实习期间的互动帖子必须达到200个以上，否则不予录取。
（注：有意申请实习版主的会员请点击这里进入申请专版）
（三）科室版主职责与权利
应及时维护版面的秩序，提高版面的人气增加版面的活力。
组织版里的活动，保障版面的气氛。
应时刻为该版着想，为该版出力，奋斗在该版的最前沿。
应该保证自己有充足的上网时间，每个月至少有20天的活跃天数。如有特殊情况不能按时参与版面管理的，需要向所在讨论区超级版主或者管理员提交请假申请。
对恶性灌水和带攻击性的贴子进行删除和处罚，积极引导科室内的学术讨论朝着健康、稳定的方向发展，避免出现科室内的不和谐因素。
对科室内不符合讨论主题的帖子应该及时转移合适的板块。
对科室内一些好文章（转贴、原创）进行加精、评定、加分。（医生研究室帖子加精标准请版主点击这里查看具体细则）
富有管理和引导本科室内实习版主的责任和权利，要认真负责地对待实习版主提出的建议和意见，受理和批复实习版主的请假申请。
对于实习期满的实习版主，科室版主要给予公正的评价，以作为管理员提升版主的依据。
版主每天要保证在本科室内有3个以上的主题帖，月主题帖不低于150个，以维持健康向上的讨论氛围。
版主回复本科室帖子率60%以上。科室不能出现零回复情况。
（四）超级版主职责与权利
应及时维护所辖讨论区的秩序，提高区内的人气增加版面的活力。
积极策划和组织医生研究室的活动，保障整个医生研究室的活跃气氛。
应时刻为医生研究室着想，为医生研究室出力，奋斗在医生研究室的最前沿。
应该保证自己有充足的上网时间，每个月至少有20天的活跃天数。如有特殊情况不能按时参与版面管理的，需要向管理员提交请假申请。
协助辖区内版主维护各板块的正常秩序，及时删除辖区内违反法律和版规的言论，对恶意灌水和带有攻击性质的发帖者给予删除和处罚。
协助各科版主对科室内不符合讨论主题的帖子应该及时转移合适的板块。
对辖区内一些好文章（转贴、原创）进行加精、评定、加分。医生研究室帖子加精标准请版主点击这里查看具体细则。（医生研究室帖子加精标准请版主点击这里查看具体细则）
及时处理辖区内科室版主、实习版主的请假、离职申请，对辖区内的实习版主给予评定。
协助管理员处理会员反应的各种问题。
二、版主待遇、奖励、处罚篇
（一）基础待遇：
所有版主每月基础薪资为500分（注：实习版主必须完成实习任务以后才给与薪资）
（二）奖励措施：
1.基本要求完成者活跃天数超过20天可获得医生研究室额外500积分奖励。{每月一次公告}
对于活跃天数超过20天，每月互动帖子数超过400者给予额外1000分奖励、500者给予额外1500分奖励、700者给予额外2000积分奖励。
对于组织策划并成功举行医生研究室活动的版主，将给予特别奖励。
（三）处罚措施：
请各版主合理使用手中的权限，如发现不合理操作，将会取消版主的相应操作，并对当事人做出停职、罚分、开除等处罚。
各版主凡未提前请假，而连续缺勤15天以上的版主，将取消版主权限，停职观察，如30天以后仍未到职者，将取消版主的职务。
若版主在任职期间，被其他会员或版主投诉并且此投诉被认为理由成立，将视情节严重程度处以留职查看或立即免职的处分。
若版主在任职期间，对医生研究室的声誉和安全、会员人际关系造成了较大负面影响，将立即取消版主资格。并予以其他应该给予的处罚措施。
三、其他注意事项
（一）版主格言
1、版主，并不是一种荣耀，而是一种坚持和责任。
2、版主的首要工作并不是删水文，而是引导网友进行讨论。
3、不要以为强制手段可以解决一切，动之以情、晓之以理才是最好的解决方法。
4、衡量一个版的标准是优秀文章的数量和人气的多寡。
5、制定了规则，就应该从自己开始严格遵守，然后公正地执行。
6、版主与版主一定要沟通好，对一件事出现两个不同的处理结果，除了会引起版主之间的尴尬外，更严重的是直接打击了版主的威信。
7、承认别人的长处，并适时地给予夸奖，既能让别人快乐，也快乐着自己。
（二）版主必读：
1、版主必须要有责任心，有担当之力，能提高论坛之人气。
2、要时常发表或转载些和本版有关的资料及帮忙会员解决各种问题。
3、若不尽职责者，将根据论坛版主规定撤除。
4、对所申请版块内容自己要有一定的认识。
5、有较长在论坛的时间管理和维护自己的版面内容。
6、对于删除帖子版主一定要给予充足的理由，以免造成误会。
注：另外请各版主尽量于48小时内完成相关职责，如有特殊情况不能到位，请提前向管理员说明，以保证会员合理奖励！
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