劳动合同,按照劳动合同赔偿,如果没有劳动合同,还需要申请劳动仲裁确定劳动关系。劳动关系确定后,在申请工伤事故认定。工伤认定下来后,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决;必要时,委托律师处理。断掉一节手指的情况应该属于十级工伤,十级伤残赔偿项目:1、停工留薪期:全市上年度职工月平均工资×3个月(暂按3个月计算)2、一次性伤残补助金:本人工资×6个月3、一次性医疗补助金:全市上年度职工月平均工资×2个月4、一次性伤残就业补助金:全市上年度职工月平均工资×6个月。
病情分析:
你好,根据你的描述,你发生了工伤事故,想了解有关方面的流程和问题。
指导意见:
一般情况下,要先进行工伤认定,由人社局进行相关的手续和认定以后,再进行工伤鉴定等级,然后根据等级进行赔偿金额认定。
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