换了新工作，跟以前公司差距有点大，领导一

      病情分析：
      你好，你这是给自己的烦躁找一个借口。每个公司一个氛围，一个集体的氛围，也有你的责任。
      指导意见：
      你跳槽的时候就应该知道新的公司的制度，慢慢就习惯了。你自己问自己，你能不能习惯，不能习惯，你就再换公司。

      病情分析：
      你好，根据你描述的情况看，你是还没适应这个公司的模式。所以需要时间。
      指导意见：
      新换一个还是一样需要适应的，前个公司是因为你习惯了，这个没习惯所以感觉有压力，建议你学着去适应，不要抱怨，平常心态就可以快乐。

      病情分析：
      目前这种情况主要考虑是工作的变动，导致出现情绪的异常，没有得到良好的心理疏导
      指导意见：
      这种情况要想办法调整自己的情绪，适应新的环境，同时建议和朋友进行倾诉，缓解心中的压力
      以上是对“换了新工作，跟以前公司差距有点大，领导一”这个问题的建议，希望对您有帮助，祝您健康！

      病情分析：
      你好待遇可以领导赏识，这不就是当初跳槽的目的，而且新同事刚开始都是陌生变成熟悉的。
      指导意见：
      而且假如你能力非常强业务也可以，同事就有可能会把你当做对手，所以选择一样意味失去什么，不过只要自己胸怀宽广，同事也会喜欢你，而且大的环境还是需要你个人来融入集体。